人工智能的好處與壞處有哪些
2022-05-23點擊量:4791
進(jìn)入21世紀(jì)以來,科技飛速發(fā)展,人工智能這個概念也進(jìn)入了人們的視野,近幾年這個詞的熱度也是很高,但說起人工智能,大家并不是很了解人工智能的好處與壞處有哪些,下面是小編整理的人工智能的好處與壞處的相關(guān)信息,僅供大家參考。一、人工智能的好處在未來幾年中,人們可以期待人工智能能夠為消費者、企業(yè)和公共部門提供更多服務(wù),許多技術(shù)專家預(yù)測人們很快就會被物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備所包圍,這些設(shè)備能夠加速完成復(fù)雜任務(wù)并執(zhí)行平凡的任務(wù)。人工智能提供的許多好處將圍繞工作場所展開。(1)提高效率如今,數(shù)據(jù)對商業(yè)的重要性與石油一樣,因此有必要準(zhǔn)確、快速地處理這些數(shù)據(jù),以獲得實時結(jié)果。DeepMind就是正在利用這類人工智能的一個很好的例子,以與世界頂級臨床醫(yī)生相同的準(zhǔn)確度診斷影響視力的眼部疾病。倫敦大學(xué)眼科研究所和位于倫敦的Moorfields眼科醫(yī)院一起開展的研究工作可能為在英國的醫(yī)院采用人工智能系統(tǒng)開辟道路。借助人工智能系統(tǒng),醫(yī)生可以花更少的時間研究數(shù)千次眼部掃描,并可以在幾秒鐘內(nèi)幫助診斷患者的病情。(2)消除人為錯誤即使是最優(yōu)秀的人也容易出錯,無論是注意力不集中還是簡單的錯誤。然而,為執(zhí)行特定任務(wù)而構(gòu)建的人工智能機器并沒有表現(xiàn)出這些特點。在線超市Ocado公司在其倉庫中使用自動化機器控制著數(shù)千個機器人,每秒與它們通信10次,以協(xié)調(diào)大量商品的物流和配送。但是值得注意的是,該系統(tǒng)并非完全沒有故障:2021年7月,該公司在其一個配送中心發(fā)生機器碰撞并引發(fā)火災(zāi)之后,被迫取消了數(shù)千個訂單。(3)提供更智能的科技與Ocado公司類似,人工智能將在未來用于為人們的許多自動化服務(wù)提供動力。這些服務(wù)可能是預(yù)計將改善環(huán)境的智能城市,也可能是使用人工智能導(dǎo)航道路和評估障礙物的自動駕駛汽車。人工智能機器快速準(zhǔn)確地處理大型數(shù)據(jù)集的能力對于許多智能技術(shù)和環(huán)境的運行至關(guān)重要。這方面的一個例子已經(jīng)在許多頂級智能手機上運行,其中人工智能在后臺運行,不斷調(diào)整手機的設(shè)置,以獲得最大的性能。二、人工智能的壞處新技術(shù)或現(xiàn)有技術(shù)也可能被徹底顛覆并被用于邪惡目的,或者產(chǎn)生不良的副作用。人工智能在這方面也是如此。2016年,美國成立了一個包括五家硅谷巨頭在內(nèi)的行業(yè)組織,該組織通過達(dá)成的人工智能伙伴關(guān)系以造福人類和社會。該機構(gòu)致力于促進(jìn)人工智能技術(shù)的公平和道德發(fā)展,這些技術(shù)有可能帶來盡可能多的顛覆,并從中受益。(1)工作場所的決策人工智能某些人工智能程序的速度和效率使其對希望在企業(yè)中找到更多價值的高管具有吸引力。IBM公司的Watson已被用來通過查看員工的經(jīng)驗和過去的項目來判斷員工在未來可能具有的素質(zhì)和技能,從而決定員工是否值得加薪、獲得獎金或晉升。以這種方式使用的決策軟件引起了一些關(guān)注。代表英國大多數(shù)工會的英國工會聯(lián)合會最近呼吁進(jìn)行立法改革,以保護(hù)員工免受此類技術(shù)的侵害。它還建議雇主在部署此類系統(tǒng)之前咨詢該工會。英國工會聯(lián)合會秘書長FrancesO'Grady說:“我們的預(yù)測是,如果任其發(fā)展,使用人工智能來管理員工將會導(dǎo)致其工作變得越來越孤獨和孤立,從而失去人際關(guān)系的樂趣!(2)員工失業(yè)人工智能系統(tǒng)取代人類被廣泛認(rèn)為是采用人工智能的主要障礙,因此可能會導(dǎo)致大量裁員。雖然這種厄運和悲觀的情景讓人們感到擔(dān)憂,但Gartner公司預(yù)測人工智能將創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。該公司分析師在2017年發(fā)表的一份研究報告中表示,預(yù)計到2020年人工智能將創(chuàng)造230萬個工作崗位,并將削減180萬個工作崗位。Gartner公司研究副總裁SvetlanaSicular說:“過去的許多重大創(chuàng)新都與暫時失業(yè)的過渡期有關(guān),然后是工作職位數(shù)量的復(fù)蘇,那么業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型和人工智能可能會遵循這條路線。不幸的是,大多數(shù)關(guān)于失業(yè)的災(zāi)難性警告都將人工智能與自動化技術(shù)進(jìn)行混淆,而這掩蓋了人工智能最大的好處——人工智能增強,這是人類智慧和人工智能的結(jié)合,這兩者相輔相成。”普華永道公司在2018年發(fā)布的一份調(diào)查報告指出,人工智能創(chuàng)造的就業(yè)崗位將與它淘汰的一樣多,非政府組織世界經(jīng)濟(jì)論壇(WEF)在2020年10月再次重申了這一說法。該組織在其發(fā)布的一份名為《未來就業(yè)報告》中表示,盡管新冠疫情加速了許多重復(fù)和危險任務(wù)的自動化,但人工智能實際上將帶來長期的就業(yè)增長。到2025年,估計全球?qū)⒂?500萬個工作崗位被取代,在26個國家將會出現(xiàn)9700萬個新的工作崗位。世界經(jīng)濟(jì)論壇還預(yù)測,在未來的四年中,一半的失業(yè)工人需要一些技能提升或再培訓(xùn),為從事新工作做好準(zhǔn)備。值得為基于人工智能的未來發(fā)展而開發(fā)的技能領(lǐng)域之一是數(shù)據(jù),但軟技能也不應(yīng)被忽視。英國媒體和數(shù)據(jù)部部長JohnWhittingdaleOBE將軟技能描述為非常重要的技能。他充說,“沒有軟技能,數(shù)據(jù)就有可能被誤讀或誤解,這可能對企業(yè)及其決策產(chǎn)生重大影響!(3)人為錯誤盡管人工智能實際上可以從流程中消除人為錯誤,但它仍然存在于代碼中,并將出現(xiàn)偏見。人工智能技術(shù)主要基于算法的編碼將對某些人口統(tǒng)計數(shù)據(jù)產(chǎn)生負(fù)面影響。令人擔(dān)憂的是,如果不具有100%安全性,黑客可以利用人工智能對知識的渴望。例如,微軟的聊天機器人TayTweets在推出16小時后就不得不下架,因為它開始在推特上發(fā)布與其他Twitter用戶相同的種族主義和煽動性內(nèi)容。以上就是人工智能的好處與壞處相關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助。...